①亮光家具的推出。当时都是亚光的，就是说走一种差异。市场没有真正推广起来，通过我们在这个亮光板式上，整个行业都会进步了一块，大家都来做，市场形成了一种市场，所以说这个是对企业的一个帮助。

②板木家具的推出。如果当亮光板式太多人做，市场做乱了怎么办？我还得想一个什么产品。因此就推出了板跟实木相结合的家具。通过这两波的产品，产品创新，走差异化的路线。

在采访的过程中，听到最多的是“不满意”。 这位52岁的企业家，依然每天坚持工作10小时，2005年，他去了北京光华管理学院读了两年书，2008年又在厦门大学读EMBA，未来他希望有机会能够在长江商学院进修。这是一位对自己永远不满意，永远有危机感的企业家。我认为我应该是比较实在，应该是一个有追求，对自己不满意的一个人。一个人要做到对自己不满意应该是不容易的，就是对自己的现状是不满意的，只有这样，然后才能寻找一些不足的地方。

人要认识自己很难，但是当你认识了自己进步就很快，所以为什么有的人进步快，有的人进步慢呢？就因为认识自己的程度、层面不一样，导致结果不一样，这是人的因素。还有一个就是人，你要改变自己挺难的，你没有认识自己就改变不了自己，我本身的性格是这样的，你要改变我的行为，这个恐怕就是要改变自己，有的事情为什么要改变，是你不愿意去做，让你愿意去做了，我改变了你，所以说这就是一种，一切跟人的关系，所有的问题都是与人有关系。

2014年的6月9日，尤国忠第一个孙子在深圳出生。他在接受媒体采访时说——我不得不感慨：一转眼28年就过去了，在深圳，我总算实现了我的梦想，做出了一番事业，我希望我的孙儿在未来能把家具这份事业传承下去。 尤国忠表示，当爷爷的感觉比较快乐。一种感觉，将来家具这个行业，包括这个企业，特别是仁豪这个企业有得传承了，是这个感觉。